Je gaat niet alleen het tegen elkaar op met andere stagiaires en pas afgestudeerden, maar je gaat ook in opstand tegen degenen op de arbeidsmarkt die ervaring hebben en bereid zijn om een korting in de beloning te nemen alleen maar om weer op de arbeidsmarkt te komen.
Het landen van een marketingpositie kan moeilijk zijn, maar niet onmogelijk. Het is belangrijk dat u voorbereid bent wanneer u op zoek bent naar een stage of inboeking. Hier zijn een paar tips waarvan ik denk dat ze zullen helpen:
Weet welke gebieden van marketing u het meest interesseren
Loopbanen voor marketing bestaan uit posities in:
- Advertising
- branding
- Product management
- Traditionele marketing (print, televisie, radio)
- Interactief / Nieuw en Social Media Marketing
- Publieke relaties
En dat is maar een paar gebieden van marketing benoemen die beschikbaar zijn. Welke gebieden winden je het meest op? Sommige marketingfuncties passen misschien beter bij jou dan andere. Neem de tijd om wat huiswerk te maken om te zien in welk gedeelte je het beste zou passen, je zult blij zijn dat je dat gedaan hebt.
Wees duidelijk over wat je wilt
Heb een goed begrip van wat je wilt halen uit een stage, nog beter schrijf het op. Wat is het belangrijkste voor jou:
- Werkervaring
- Nieuwe vaardigheden leren en hands-on ervaring opdoen
- Verbetering van uw netwerkverbindingen
- Een startpunt creëren voor het potentieel van een fulltime functie
Bepaal welk type organisatie je het meest geïnteresseerd bent om voor te werken
Vind je jezelf meer opgewonden over het midden- en kleinbedrijf versus grote bedrijven? Hoe zit het met marketing non-profit organisaties ?
Is dat iets dat u interesseert?
Door deze vastberadenheid te bepalen, zal het u helpen bij het creëren van bedrijven die u kunt bereiken en u een routekaart geven om te volgen om die positie te vinden waarnaar u op zoek bent. Denk aan de grootte van een bedrijf, de cultuur en de locatie. Maak een foto van hoe het bedrijf eruit ziet waarvoor je graag zou gaan werken en begin vervolgens met het maken van je "prospect" -lijst.
Maak een plan over hoe u uzelf gaat vermarkten
Dat klopt, ik zei zelf "markt" . Je gaat naar marketing, je vraagt om een stage of een instapniveau en de concurrentie is hevig. Je zult op moeten vallen, dus wat ga je doen om te laten zien dat je hebt wat nodig is om de aandacht te trekken van degenen die er toe doen? Dit stuk is cruciaal.
Een CV is niet meer genoeg. Werkend in de bedrijfswereld, kan ik u vertellen dat ik mijn deel van saaie cv's heb gezien die naar mij zijn verzonden voor stages en instapklussen van universiteitsstudenten. Voer het op! Wees creatief en wees uniek. Durf op te vallen. Dit zal je opvallen en je kansen op een baan verbeteren wanneer er meer dan alleen maar een paar kijken.
Gebruik uw verbindingen
Als u eenmaal het marketinggebied heeft waar u in geïnteresseerd bent, zijn de doelstellingen die u hoopt te bereiken, het beeld van de organisatie waarin u geïnteresseerd bent, klaar om de 'wow'-kracht in te schakelen en contact te maken met bedrijven en hen te bereiken.
Gebruik uw netwerk om contact te maken met diegenen die u kennis kunnen laten maken met de aanwervingsbevoegdheden van de bedrijven waarin u geïnteresseerd bent. Gebruik uw sociale netwerken zoals Facebook, Twitter en LinkedIn om meer te weten te komen over nieuwe mogelijkheden. Besteed elke dag tijd aan uw zoekopdracht. Het zoeken kan geduld vergen, maar verlies je hart niet en houd vooral je energie positief, dit zal helpen bij het landen van die gewenste positie.