Hoe beperking van persoonlijke aansprakelijkheid cruciaal is voor uw bedrijf
In de afgelopen tijd hebben veel ondernemers het gemakkelijker gevonden om hun bedrijf uit te voeren als een bedrijf of een andere voormalige structuur dan als een eenmanszaak . Het opnemen van uw bedrijf is een van de beste manieren om het als een afzonderlijke juridische entiteit te laten werken die volledig los staat van u als eigenaar. Helaas hebben veel ondernemers niet de juiste stappen genomen om een vennootschap met rechtspersoonlijkheid te worden, maar voordat we daarnaar kijken, is het goed dat u op de hoogte wordt gesteld van de voordelen van de integratie van uw bedrijf.
Een bedrijf dat is opgenomen, biedt een breed scala aan voordelen. Om te beginnen heeft het een onbeperkt leven, wat betekent dat het kan doorgaan totdat het zijn missie volbrengt, zelfs als de individuele eigenaren niet langer leven. Ten tweede zijn de eigenaren van de onderneming niet verantwoordelijk als de onderneming op enig moment niet in staat is om haar schulden af te betalen. In eenvoudige termen is het onbeperkte aansprakelijkheid. Bovendien is overdracht van eigendom eenvoudig via overdracht van effecten. Ten slotte geniet een onderneming, vooral de S-types, fiscale voordelen, aangezien de gegenereerde inkomsten worden doorgegeven door de rekeningen van de individuele aandeelhouders.
Stappen voor het opnemen van een bedrijf
In tegenstelling tot een eenmanszaak die niet veel procedures met zich meebrengt, moet u bij het vormen van een bedrijf andere richtlijnen volgen en doorlopen, zoals vastgelegd in de wet. Hier volgt een overzicht van de stappen die u moet volgen om uw bedrijf volledig te integreren.
Weeg af of uw bedrijf voordeel haalt uit de integratie
Het is goed voor u om te beslissen hoe u persoonlijk voordeel zult halen uit het tot een bedrijf maken van uw bedrijf. Houd er rekening mee dat het opnemen van uw bedrijf verschillende voordelen biedt in vergelijking met het exploiteren als een eenmanszaak. Allereerst zullen uw activa niet als onderpand worden gebruikt als het bedrijf failliet gaat.
Het zou ook gemakkelijker voor u zijn om het om te vormen tot een openbaar bedrijf. Tegelijkertijd zou het u in staat stellen om aandelenopties aan te bieden aan werknemers. U zult ook in staat zijn om het eigendom van het bedrijf over te dragen aan andere leden voor continuïteit. Dus, als deze voordelen goed voor u klinken, dan zou de oprichting van uw bedrijf de volgende stap moeten zijn.
Benoeming van bestuurders
Om als een onderneming erkend te worden, moet u als CEO een raad van bestuur (BZV) benoemen. Als er meerdere aandeelhouders in het bedrijf zijn, zijn zij degenen die wettelijk verplicht zijn om deze afspraken te maken. De namen, evenals contactadressen van de directeuren, moeten worden geschreven en naar behoren ondertekend op het papierwerk van de oprichting. Terwijl u dat doet, is het ook goed voor u om elke regisseur een rol toe te kennen voordat u de papers indient. In het geval dat de raad van bestuur wordt gewijzigd, moet u dit aan de staat melden door een verklaring van informatie in te dienen.
Assemblage van de aandeelhouders
Om de opname succesvol te laten zijn, heeft u de back-up van de aandeelhouders nodig. Zij zijn verantwoordelijk voor de verkiezing van de bestuursleden. Dit betekent dat ze veel zeggenschap hebben over beslissingen van de corporatie. Wat u namens het bedrijf wilt doen, moet u dus door overleg betrekken.
Ga je voor een S Corporation of een C Corporation?
Als uw bedrijf groot genoeg is, is het goed om te kiezen voor een C-type in plaats van het S-type, maar als u minder dan 100 aandeelhouders hebt, zou een S-bedrijf geschikt zijn. C-bedrijven worden individueel belast en betalen belastingen op bedrijfsniveau. Als het inkomen van het bedrijf echter wordt uitgekeerd als inkomen, bestaat de mogelijkheid om te lijden aan dubbele belasting aangezien elke aandeelhouder zou worden belast. Ten slotte kunnen C-bedrijven zowel gewone als preferente aandelen hebben.
Aan de andere kant zijn de S-bedrijven bedoeld voor bedrijven met minder dan 100 aandeelhouders. Dit soort bedrijven betalen geen belasting op het niveau van samenwerken, maar dienen een informatieve federale aangifte in. Zowel de winsten en verliezen worden gerapporteerd over de individuele belastingaangiften van de ondernemers.
Ook kunnen de verliezen van het bedrijf worden doorgegeven aan de persoonlijke belastingen van de eigenaren .
Zoek naar een bedrijfsjurist
De corporatiewetgeving is vrij complex en u moet een bedrijfsjurist hebben of liever raadplegen voordat u zich aanmeldt. Anders bent u kwetsbaar voor het maken van fouten die u in de toekomst veel financiële problemen zouden kunnen kosten. Kies een advocaat die geen belang heeft in uw bedrijf om een onpartijdige interpretatie te vermijden.
Neem contact op met de staatssecretaris van uw staat
Gewoonlijk heeft elke staatssecretaris het mandaat om alle kwesties met betrekking tot de oprichting te behandelen. In het geval dat hij of zij niet in staat is om u te helpen bij het invullen of begeleiden van andere overheidsinstanties die u kunnen helpen. U zult ook worden geleid waar u de relevante formulieren kunt vinden.
Ontvang de statuten
Elke staat heeft verschillende documenten waaruit de statuten bestaan, daarom is het belangrijk dat u uw staatssecretaris om raad vraagt. Elk document dat deel uitmaakt van het artikel van de vereniging heeft een bepaalde vergoeding verbonden aan hen.
Betaal de opnamekosten
Vergeet niet dat na het invullen van het artikel van verenigingsformulieren voor elk document of soms voor een deel ervan moet worden betaald. De opnamekosten variëren echter van staat tot staat. Daarom is het nodig om te informeren naar het bedrag van de staatssecretaris.
Een formulier met informatieverklaringen indienen
Dit is misschien niet een vereiste in alle staten, maar voor degenen met deze vereiste moet u zich eraan houden om uw bedrijf te laten opnemen. Over het algemeen vindt het invullen van dit formulier enkele maanden na ondertekening van de statuten plaats. Dit document bevat zeer elementaire informatie over het bedrijf, zoals de namen en het adres van de directeuren, leden van het bestuur enz.
Registreer de Corporation bij de Internal Revenue Service (IRS) van de Verenigde Staten
Dit is de laatste stap bij het opnemen van een bedrijf. U moet uw bedrijf registreren bij de Amerikaanse Internal Revenue Service.