Voors en tegens van non-profitorganisatie

Belastingverminderingen en verminderde aansprakelijkheid zijn topverleiders

Overname door de staat is meestal de eerste stap om een ​​volledig vrijgestelde liefdadigheidsinstelling te worden.

Maar veel startup-organisaties vragen zich af: "Is het de moeite waard?" Om u te helpen beslissen, hebben we de voor- en nadelen van non-profitorganisatie en IRS-vrijstelling samengebracht .

Geen belastingen

Als een non-profitorganisatie kan uw organisatie nationale en federale vrijstellingen krijgen van vennootschapsbelastingen plus bepaalde andere belastingen.

Federale tarieven van de vennootschapsbelasting kunnen erg hoog zijn, terwijl ook de vennootschapsbelasting van de staat een beet kan nemen.

Als u verwacht grote bedragen te verdienen met uw missiegerelateerde services, exposities, productverkopen of uitvoeringen, wilt u misschien een vrijstelling aanvragen. Een belastingvrije non-profitorganisatie bespaart ook op lokale belastingen van de staat en de provincie.

Belastingvrije en publieke donaties

Eenmaal opgenomen, gaan de meeste liefdadigheidsinstellingen van toepassing op de non-profitorganisatie van de IRS. Als een 501 (c) (3) non-profitorganisatie kunt u subsidies en donaties ontvangen. Stichtingen geven alleen subsidies aan 501 (c) (3) organisaties.

Individuele donoren van uw non-profitorganisatie kunnen aanspraak maken op persoonlijke federale en staatsbelastingaftrekken, en legaten kunnen worden vrijgesteld van federale successierechten.

Bescherming tegen persoonlijke aansprakelijkheid

Een van de belangrijkste voordelen van integratie heeft te maken met het beschermen van leden van uw organisatie tegen persoonlijke aansprakelijkheid.

Bestuursleden , functionarissen en werknemers van uw organisatie worden beschermd tegen aansprakelijkheid voor zakelijke schulden of rechtszaken. Schuldeisers kunnen alleen achter uw bedrijfsactiva aan, niet de persoonlijke bezittingen van de mensen die uw non-profitorganisatie beheren, werken voor of vrijwilligerswerk doen.

Zelfs als u een aantal van deze beveiligingen opneemt en ontvangt, is het verstandig om een aansprakelijkheidsverzekering aan te schaffen om situaties te dekken die mogelijk buiten de wetgeving vallen.

Organisatorische perpetuïteit

Een bedrijf staat los van de personen die het beheren of organiseren. Het is dit afzonderlijke wettelijke bestaan ​​dat bescherming tegen aansprakelijkheid biedt. Maar het betekent ook dat de organisatie op een bepaalde manier onsterfelijk wordt.

Het non-profitorganisatiebedrijf blijft bestaan ​​na het leven of de betrokkenheid van de mensen die ermee zijn begonnen of die erin geslaagd zijn. Omdat de organisatie op deze manier blijft bestaan, is het aantrekkelijker voor donoren die een zaak voor de lange termijn willen financieren.

Werknemersvoordelen

Een bedrijf zijn, opent de deur voor personeelsbeloningen zoals collectieve levensverzekeringen, ziekteverzekeringen, een pensioenplan, enz., Voordelen die niet beschikbaar zijn voor werknemers in niet-rechtspersonen.

Bedrijfsstructuur

Het vormen van een non-profitorganisatie is niet eenvoudig. Maar de voorbereiding vereist duidelijkheid over missie , operationele regels en procedures voor het nemen van beslissingen.

Het is essentieel voor een non-profitorganisatie, wiens bestuurders mogelijk tegengestelde ideeën hebben, duidelijke regels hebben over delegatie van autoriteit en hoe dingen voor elkaar krijgen. Het hebben van al deze principes in de statuten en statuten maakt het runnen van de organisatie veel gemakkelijker.

Andere voordelen

Andere voordelen van incorporatie omvatten vrijstellingen van onroerendgoedbelastingen in onroerend goed en onroerend goed; lagere posttarieven voor bulkposting van de derde klasse; goedkopere reclametarieven; gratis openbare radio- en televisie-aankondigingen (PSA's) en meer, afhankelijk van uw activiteiten.

nadelen

Nadelen van incorporatie zijn veel papierwerk en wat kosten. U moet bijvoorbeeld een advocaat inhuren om uw documenten voor te bereiden. Dan is er de tijd en energie om te voldoen aan regelgeving en om uw organisatie te laten groeien.

Er zijn ook beperkingen, zoals geen betaling voor uw directeuren en limieten voor politieke campagnes en lobbyen . En wanneer uw organisatie wordt gesloten , moet het vermogen worden overgedragen aan een andere non-profitorganisatie.

Maar als de voordelen van het opmaken van zin en opwegen tegen de nadelen, bent u misschien klaar om verder te gaan. Zeker, als u verwacht dat uw non-profitorganisatie zal groeien, is het verstandig om eerder dan later een belastingvrijstelling op te nemen en aan te vragen.

Als u niet opneemt, bent u mogelijk een non-profitvereniging zonder rechtspersoonlijkheid .