Sommige winkels in een winkelcentrum of andere structuur hebben mogelijk geen ramen, maar wanhopen niet. Er zijn veel plaatsen in de winkel om prachtige displays te bouwen.
Ga eerst op de drempel van uw winkel staan. Het is de deuropening. Meestal loop je zo de winkel in en let je niet op. Ga staan waar je strummer steelt en zie wat je klant ziet. Wat zie je? Wat trekt je aandacht? Het kan een goede zaak zijn om het te tekenen (mooie weergave) of een slechte zaak (vuilnis of lege planken.) Kijk eens naar de verkeersstroom in uw winkel. Zijn er gebieden die een centraal punt voor klanten zijn?
Uw stad heeft mogelijk personen of visuele merchandisingbedrijven die u kunt inhuren om uw ramen te kleden, maar als u zich zorgen wilt maken over geld besparen, zullen de volgende tips u helpen een aantrekkelijk scherm te creëren.
Visual Display Tool Box
Voordat u een productweergave ontwerpt, stelt u een toolbox voor visuele weergave samen om bij de hand te houden. Door al deze items op één locatie te bewaren, bespaart u tijd bij het voorbereiden van het display.
- Schaar, nietmachine, dubbelzijdige tape, pinnen
- Hete lijmstaven en lijmpistool
- Monofilamenten vislijn
- Rolmaat
- Razor Blade / Utility Knife
- Toolkit met hamer, spijkers, schroevendraaier, schroeven
- Kladblok, potlood, marker
- Bewegwijzering , bordenhouders
- Glasreiniger / papieren handdoeken
- Props (niet-merchandise items)
Neem de tijd om het scherm te plannen. Overweeg wat u wilt bereiken, ontwikkel een budget en bepaal een centraal thema.
Misschien wilt u uw scherm zelfs op papier schetsen. Verzamel je gereedschapskist voor visuele weergave, de koopwaar en eventuele rekwisieten. Zorg ervoor dat alle materialen en locatie (tafels, ramen, rekken) schoon zijn. Kies een trage tijd van de dag of bouw het display na de uren op. Naar mijn ervaring creëerden de displays tijdens de openingsuren energie in de winkel.
Elementen van effectieve visuele merchandising
- Evenwicht: asymmetrische in plaats van symmetrische balans met het display.
- Grootte van objecten: plaats eerst het grootste object op het scherm.
- Kleur: helpt bij het instellen van de stemming en gevoelens.
- Focal Point: waar product en rekwisieten / bewegwijzering en achtergrond samenkomen.
- Verlichting: indien mogelijk het focuspunt van het accent.
- Bewegwijzering : Het enige element dat ik vaak zie gemist is bewegwijzering . Het kan het display maken of breken.
- Eenvoud: minder is meer zo weet wanneer te stoppen en voeg niet te veel items toe.
Zodra het scherm is voltooid, voegt u de juiste bewegwijzering toe. Maak foto's van het display en registreer de verkoop van het product tijdens het bestaan van het display. Bewaar uw gegevens in een bestandsmap voor eenvoudige naslag. Door het succes ervan te documenteren, kunt u het display volgend jaar opnieuw maken of, als het flopt, kunt u ervoor zorgen dat u niet dezelfde fouten herhaalt.
Betrek uw werknemers.
Ze hebben geweldige ideeën. Verbind uw displays met uw marketing en reclame. Hiermee bedoel ik een display dat overeenkomt met de huidige advertentie. Gebruik rekwisieten om de stemming in te stellen. In mijn schoenenwinkels legden we bijvoorbeeld met de flip-flops zand en schelpen op tafel. Of in de herfst zetten we een mand met bladeren en appels met de wandelschoenen. Door deze rekwisieten te gebruiken, verbonden we ons met meerdere zintuigen van de klant, niet alleen met de ogen. Het zand en de appels deden de klanten zichzelf voorstellen aan het strand of tijdens een wandeling. Deze extra's hebben onze verkoop zeker verbeterd. En ze waren goedkoop en gemakkelijk.
Net als elk ander aspect van de detailhandel, vereist het creëren van een aantrekkelijk display een beetje vaardigheid en veel vallen en opstaan. Naarmate uw winkel verandert, veranderen ook uw kansen voor visuele weergave.
Blijf werken aan het ontwerpen van opvallende en innovatieve manieren om uw winkel winstgevend te maken door middel van visuele merchandising. De bottom line - een display is de goedkoopste medewerker ter wereld. Het kan merchandise voor je verkopen als je het goed doet. En het vereist geen salaris of voordelen en wordt nooit ziek. Nou ja, zolang het maar zo is doorgegaan.